Offres d’emploi

Garant de la satisfaction client et de l’image de marque de l’entreprise, l’Adjoint contribue, en concertation avec le Directeur du magasin, à la gestion commerciale et administrative du point de vente ainsi qu’à l’animation d’une équipe de 7 collaborateurs.

Ensemble, vous formez un véritable duo pour développer l’activité et le CA du point de vente.

Vos missions ?

• Garantir la bonne gestion du point de vente en veillant à la qualité d’exposition des produits.
• Mettre en œuvre les actions destinées à fidéliser la clientèle.
• Assurer la mise en place des opérations commerciales selon les règles merchandising du Groupe.
• Valoriser les marques exclusives de l’enseigne, les produits et services complémentaires.
• Suivre les indicateurs commerciaux.
• Participer à l’animation et au management de l’équipe (recrutement, intégration…).
• Veiller à la démarque.

Convaincus que notre différence passe par la capacité de nos équipes à être des ambassadeurs de notre enseigne, vos points forts sont les suivants :

• Expérience d’au minimum 3 ans sur un poste similaire comprenant une dimension de management.
• Motivation à travailler dans un environnement dynamique et centré sur le service client.
• Fibre commerçante, aisance relationnelle, sens de l’accueil et de l’écoute.
• Polyvalence, rigueur, organisation et esprit d’équipe.
• Capacité à travailler à des horaires flexibles incluant les dimanches.

Poste à pourvoir en CDI à temps plein (forfait jours) dès que possible.
Salaire fixe à partir de 2 000€ brut mensuel + Variables (primes commerciales, prime de participation et d’intéressement) + Avantages en nature (tickets restaurant, chèques vacances, CE…).

Rattaché(e) à la Responsable Juridique Groupe, vous l’accompagnez dans ses tâches au quotidien et aurez pour principales missions :

• Participer au secrétariat juridique
• Rédiger les process et définir les plans d’actions liés au RGPD en sensibilisant les opérationnels
• Créer un répertoire des contrats
• Assister la direction juridique dans la validation et le suivi des contrats (baux commerciaux, contrats de prestations, contrats achats, …)
• Participer aux réunions projets transversaux impliquant le service juridique
• Réaliser la veille juridique

Vous serez amené(e) à échanger avec des interlocuteurs variés !

Etudiant(e) en Master 2, formation universitaire ou inscrit(e) à l’IEJ, vous vous êtes spécialisé(e) dans le droit des affaires.

Vous avec de bonnes connaissances en droit des affaires et avez le sens de l’analyse. Vous disposez de bonnes compétences rédactionnelles et vous faites preuve de rigueur.

Autonome, et pragmatique avec un esprit de synthèse, vous savez faire preuve de discrétion. Souriant(e), réactif(ve) et super motivé(e) , vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique !

Alors, qu’attendez-vous ? Postulez !

Poste à pourvoir en STAGE au sein du siège social du groupe King Jouet pour une durée de 4 à 6 mois.
Rémunération légale + avantages en nature (participation au titre de transport,tickets restaurants, …)

Dans le cadre de ses projets de transformation, et plus précisément de la mise en place de son nouvel ERP, le Groupe King Jouet renforce ses équipes et recherche un Chargé de support et Projet ERP en CDD (18 mois) à Voiron.

Rattaché(e) à la Responsable de Domaine ERP, vous aurez pour principales missions d’assurer le run et support de notre actuel ERP (Générix) ainsi que quelques projets d’évolution.

Missions :

• Support/run ERP Générix

– Analyser & résoudre les incidents (Interfaces/Batch/Spécifiques fonctionnels)

– Suivre les tickets de demande d’intervention

– Coordonner les prestataires

• Evolutions fonctionnelles applicatives

Projets (WMS / RH / Lettrage / APS / B2B)

– Réaliser l’analyse fonctionnelle du besoin

– Rédiger les spécifications détaillées

– Rédiger les plans de test/validation

– Réaliser les tests IT

– Suivre et coordonner les prestataires et développeurs

Vous serez amené(e) à couvrir différents domaines fonctionnels tels que :
Finance, Contrôle de Gestion, Achat, Appro, Logistique, Ventes B2B et RH.

De niveau BAC+4/5, spécialisé en informatique / gestion d’entreprise, vous avez au minimum une première expérience dans le support d’un ERP.

Vous avez des compétences en gestion de projets informatiques et disposez de connaissances en langage SQL. Vous vous sentez à l’aise avec le langage métier opérationnel et la coordination d’interlocuteurs variés.

D’une grande curiosité et persévérance, vous avez un intérêt tout particulier pour l’analyse et le sens du service.

Vous aimez travailler en équipe et vous êtes autonome ?

Alors n’hésitez plus et rejoignez-nous !

Poste à pourvoir en CDD pour une durée de 18 mois, au siège social du groupe.
Salaire selon profil + Avantages (tickets restaurant, participation au transport, …)

Poste à pourvoir en CDI à temps plein (forfait jours) dès que possible.
Salaire fixe à partir de 3 000€ brut mensuel + Variables (primes commerciales, prime de participation et d’intéressement) + Avantages en nature (tickets restaurant, chèques vacances, CE…).

Rattaché(e) à l’Animateur Régional du Groupe, le Responsable du magasin de Langres gère l’activité et développe le CA d’un point de vente de 795m² dans le respect de la politique commerciale du Groupe.

Véritable garant de la satisfaction client et de l’image de marque de l’entreprise, il veille au management, à la formation et au développement des compétences d’une équipe composée de 2 collaborateurs.

Vos missions principales seront :

• Dynamiser les résultats du magasin.
• Fidéliser la clientèle et animer le commerce de proximité.
• Mettre en œuvre les offres promotionnelles.
• Veiller à la bonne tenue du point de vente.
• Assurer l’animation et le management d’équipe (recrutement, intégration…).
• Contribuer au développement de l’image de marque de l’entreprise.
• Analyser et suivre les indicateurs clés liés à l’activité.

Une période d’intégration et de formation en tutorat est prévue.

Poste à pourvoir en CDI à temps plein (forfait jours) à partir du 04/01/2021.
Salaire fixe à partir de 2 100€ brut mensuel + Variables (primes commerciales, prime de participation et d’intéressement) + Avantages en nature (tickets restaurant, chèques vacances, CE…).

Rattaché(e) à l’Animateur Régional du Groupe, le Responsable du magasin de Beaucaire gère l’activité et développe le CA d’un point de vente de 750m² dans le respect de la politique commerciale du Groupe.

Véritable garant de la satisfaction client et de l’image de marque de l’entreprise, il veille au management, à la formation et au développement des compétences d’une équipe composée de 2 collaborateurs.

Vos missions principales seront :

• Dynamiser les résultats du magasin.
• Fidéliser la clientèle et animer le commerce de proximité.
• Mettre en œuvre les offres promotionnelles.
• Veiller à la bonne tenue du point de vente.
• Assurer l’animation et le management d’équipe (recrutement, intégration…).
• Contribuer au développement de l’image de marque de l’entreprise.
• Analyser et suivre les indicateurs clés liés à l’activité.

Une période d’intégration et de formation en tutorat est prévue.

Vous avez le commerce dans l’âme et avez à cœur d’assurer la satisfaction et la fidélisation de nos clients ? De formation commerciale supérieure (Bac+2 minimum), vous avez occupé des fonctions similaires sur un poste d’encadrement et de gestion d’un point de vente pendant au minimum 5 ans ? Vous aimez travailler dans un environnement dynamique et centré sur le service client ? Reconnu(e) pour vos qualités de manager, vous êtes en mesure de fédérer et motiver votre équipe ? Sens de l’accueil et de l’écoute, polyvalence, rigueur, disponibilité et réactivité sont vos points forts ?

Alors ce poste est fait pour vous !
Rejoignez-nous !

Poste à pourvoir en CDI à temps plein (forfait jours) dès que possible.
Salaire fixe à partir de 2 100€ brut mensuel + Variables (primes commerciales, prime de participation et d’intéressement) + Avantages en nature (tickets restaurant, chèques vacances, CE…).

Rattaché(e) à l’Animateur Régional du Groupe, le Directeur du magasin de l’Isle d’Abeau gère l’activité et développe le CA d’un point de vente de 1150m² dans le respect de la politique commerciale du Groupe.

Véritable garant de la satisfaction client et de l’image de marque de l’entreprise, il veille au management, à la formation et au développement des compétences d’une équipe composée de 6 collaborateurs.

Vos missions principales seront :

• Dynamiser les résultats du magasin.
• Fidéliser la clientèle et animer le commerce de proximité.
• Mettre en œuvre les offres promotionnelles.
• Veiller à la bonne tenue du point de vente.
• Assurer l’animation et le management d’équipe (recrutement, intégration…).
• Contribuer au développement de l’image de marque de l’entreprise.
• Analyser et suivre les indicateurs clés liés à l’activité.

Une période d’intégration et de formation en tutorat est prévue.

Poste à pourvoir en CDI à temps plein (forfait jours) dès que possible.
Salaire fixe à partir de 2 456€ brut mensuel + Variables (primes commerciales, prime de participation et d’intéressement) + Avantages en nature (tickets restaurant, chèques vacances, CE…).

Intégré(e) au sein du pôle Finance et rattaché(e) au Responsable Contrôle de gestion et Audit, vous avez deux principales missions :

• Auditeur magasins :

– Réaliser les audits réguliers de magasins en France et en Suisse, sur la base d’une grille d’audit, que vous serez amené à faire évoluer.

– Analyser les indicateurs de gestion des magasins (remises caisse, mouvements sensibles, …).

– Gérer les procédures magasins (rédaction, communication, formation).

– Piloter les inventaires.

• Référent du système d’encaissement (Winstore) auprès de nos magasins succursales et affiliés

– Définir les évolutions à apporter au système : synthèse des besoins remontés par les magasins et leur priorisation.

– Rédiger le cahier des charges, la recette, et assurer le suivi de la mise en production (en lien avec notre service informatique).

– Définir et déployer des procédures métiers et les formations associées

– Participer aux projets d’intégration Winstore en lien avec les autres systèmes d’information (digital, ERP…)

Vous serez amené(e) à travailler avec nos équipes magasins, nos équipes supports et les prestataires externes.

De formation supérieure Bac+4/5 type gestion ou école d’Ingénieur, vous avez démontré, lors d’une première expérience en audit vos qualités d’organisation, de rigueur et de suivi.

Vous avez la capacité à être garant(e) de la bonne application des procédures internes et de l’avancée des projets. Vous maîtrisez la suite Office et notamment d’Excel.

Curieux(se) et adaptable, vous avez un réel goût pour les projets SI !

Une expérience dans le domaine du retail est un vrai plus !

Venez rejoindre nos supers équipes ! Postulez !

Poste à pourvoir en CDI, à temps plein, au sein du siège social à Voiron.
Salaire fixe mensuel + variables en vigueur + avantages en nature (CE, Tickets restaurants, …)

Dans le cadre d’un remplacement (départ à la retraite), le Groupe King Jouet recrute un(e) Responsable Trésorerie en CDI.

Rattaché(e) au Directeur Financier, vous managez une équipe de 4 personnes, et serez en charge de contrôler et gérer les flux financiers au sein du Groupe. Vos principales missions sont :

• La supervision de la gestion quotidienne de la trésorerie
• La gestion des relations avec les banques (pool bancaire, club deal) : négociation des conditions, suivi des lignes de financement
• L’établissement des prévisionnels de trésorerie en lien avec le Contrôle de Gestion, pilotage et optimisation de la trésorerie en conséquence
• La gestion des moyens de paiement
• Le suivi des encours clients (activité B2B), en lien avec la Direction Commerciale
• Dans le cadre de nos achats import, la gestion de la couverture des risques de change
• La participation aux clôtures mensuelles, calcul de provisions
• Le reporting et analyses sur votre domaine
• Dans le cadre du déploiement du nouvel ERP, la participation à l’équipe projet
• La veille sur les évolutions des processus, procédures et outils qui le nécessitent afin de sécuriser les flux de trésorerie

De formation supérieure Bac+5 dans les métiers de la Finance, vous avez une expérience confirmée sur un poste équivalent, avec encadrement d’une équipe. Vous avez par ailleurs une bonne connaissance du domaine bancaire.

Vous maîtrisez les outils informatiques, en particulier Excel et votre anglais est opérationnel.

Diplomate et bon communiquant, vos qualités relationnelles vous permettent de travailler avec des interlocuteurs variés (banques, clients, direction, etc).

Autonomie, implication, rigueur, discrétion et capacité à prendre des initiatives seront vos atouts pour réussir dans ce poste important.

Vous souhaitez nous rejoindre ? Postulez !

Poste à pourvoir en CDI au sein du siège social du groupe, à partir du mois de septembre. 
Salaire fixe (selon profil) + Variables en vigueur + Avantages en nature (CE, chèques vacances, tickets restaurant, …)

Rattaché(e) à la Responsable Commerciale ADV et intégré(e) au sein de l’équipe King Jouet Affiliés, vous aurez pour principales missions :

Gestion des commandes par téléphone et mail

• Renseigner les clients à propos des prix, délais, stocks, nouveaux produits, …
• Enregistrer les commandes et les délais (ERP Generix + Excel)
• S’assurer des livraisons dans les délais
• S’occuper des démarches liées à l’export (si besoin)
• Saisir et éditer les éléments nécessaires à la livraison et à la facturation
• Traiter les litiges de livraison.
• Saisir les avoirs des opérations fournisseurs
• Saisir les avoirs des litiges clients

Site KJLOGISTIQUE.COM

• Assurer la mise à jour du site (Promotions, arrivages, top vente, espaces documentaires, visuels) – si besoin

Gestion des commandes – Service Chèques KDO

• Traiter les demandes chèques KDO (mail)
• Préparer les bons de commande chèques KDO
• Saisir les commandes

De formation BAC+2, vous justifiez d’une première expérience réussie dans l’assistanat commercial et/ou la vente.

A l’aise au téléphone et à l’écrit, vous aimez le contact client ainsi que le relationnel.
Vous êtes dynamique, rigoureux(se), appliqué(e) et possédez un fort esprit d’équipe.

Le sens des priorités, le service client et l’organisation n’ont pas de secrets pour vous.

Connaissances Excel : Recherche V notamment.

Vous avez la fibre commerciale ? C’est un plus !
Venez rejoindre notre super équipe logistique à postulez !

Poste à pourvoir en contrat à durée déterminée, pour une durée de 2,5 mois, à partir du 15/09/2020.
Rémunération minimum légale + avantages en nature (participation au titre de transport, …)

Intégré(e) au sein du Pôle Client et rattaché(e) à la Responsable Services Clients, vous aurez pour principales missions :

• Commercial : au téléphone

– Prise de commande
– Informations relatives au suivi de la commande (colis, préparation, règlement)
– Renseignements divers : produits, magasins, stocks, prix.
– Gestion des litiges (transport), SAV
– Suivi des flux Cross canaux : e-resa, Click and Collect
– Suivi des commandes Market Place : Rue du commerce / Amazon.

• Par email :

– Gestion des mails clients via Eptica (logiciel traitement mails), renseignements commandes en cours, litiges, transports.

• Administratif :

– Gestion des chèques bancaires et chèques cadeaux
– Tri du courrier : répartition des chèques par typo et vérification des mentions légales obligatoires
– Garantie des chèques bancaires via Moneyline
– Saisie des règlements sur la Gest COM
– Remises de chèques bancaires et chèques cadeaux.

Nous recherchons un profil justifiant d’une première expérience dans le service client.

Avec une bonne élocution verbale et expression écrite, vous disposez de connaissances internet.
De nature calme, patient(e), vous êtes capable de gérer des relations pouvant être conflictuelles.

Vous faîtes preuve de rigueur, d’autonomie et d’écoute et vous souhaitez rejoindre un Groupe dynamique ?

N’hésitez plus et postuler !

4 postes sont à pourvoir en CDD à temps plein (35 heures / semaine) du 01/10/2020 au 31/12/2020. 
Salaire fixe selon profil et expérience.

Dans le cadre de ses projets de transformation, le Groupe King Jouet renforce ses équipes et recherche un contrôleur de gestion en CDD (18 mois) à Voiron.

Sous la responsabilité du Responsable Contrôle de Gestion / Audit groupe, vous participez au suivi et au pilotage des différentes entités, en lien direct avec les différents services.

A ce titre, vous aurez pour missions :

– Reporting. Générer et analyser les tableaux de bord destinés à la Direction Générale ainsi qu’aux responsables opérationnels. Vous réalisez des reportings périodiques pour les équipes commerciales, achats, etc.

– Clôtures mensuelles. Participer à l’élaboration et à l’analyse des clôtures mensuelles, vérifier la cohérence entre la comptabilité et les données de gestion. Préparation des supports de présentation à nos actionnaires.

– Analyses. Réaliser des analyses économiques récurrentes et ponctuelles à la demande de la Direction ou en support aux différents services.

– Suivi. Suivre et monitorer les investissements (CAPEX).

– Budget / Forecast. Suivre les processus de Budget et Forecast : participer à la définition des objectifs et modéliser les données de façon détaillée. Participer à la production des documents de synthèse budgétaire (états financiers détaillés, présentation, etc).

– Support. Développer une relation de business partner avec les opérationnels afin de les accompagner et de les guider au mieux dans leurs prises de décision.

De formation BAC+5 universitaire ou école de commerce, spécialisé en contrôle de gestion, vous avez au minimum 2 à 3 ans d’expérience sur une fonction similaire et vous avez démontré votre excellente maîtrise de la suite Office (Excel, Powerpoint, Access) ainsi que d’un outil BI.

Vous avez de bonnes connaissances comptables et parlez anglais.

Vous êtes rigoureux, autonome et impliqué. Curieux, avec un véritable goût pour les chiffres, vous avez un esprit critique et de synthèse. Vous avez de bonnes qualités relationnelles (savoir adapter son discours) et une orientation « business partner ».

Vous souhaitez rejoindre nos supers équipes ? Alors postulez chez nous !

Poste à pourvoir en CDD pour une durée de 18 mois, à partir de septembre 2020. Poste à temps plein, envisageable 4/5.
Salaire fixe selon profil + variables en vigueur dans l’entreprise. Avantages entreprise (CE, tickets restaurants, …)